固原市市规划管理局发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。招聘信息包含岗位名称、招聘人数、任职要求、岗位职责等内容。我们寻求专业、敬业的人才，共同推动城市规划和管理工作的发展。加入我们，一起为固原市的繁荣和发展贡献力量。具体招聘信息请关注官方渠道以获取详细内容。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘职位及人数
3. 招聘条件及要求
4. 招聘流程
5. 薪酬待遇及福利
6. 联系方式及注意事项
7. 招聘理由及意义

招聘背景

随着固原市城市建设的不断推进和城市化进程的加快，固原市市规划管理局为了更好地履行规划管理职责，提高城市规划水平，现面向社会公开招聘一批优秀人才，本次招聘旨在吸引具备专业知识、技能和创新精神的优秀人才加入我们的团队，共同推动固原市城市规划事业的发展。

招聘职位及人数

1、城市规划师：5名

2、城市规划技术员：10名

3、行政执法人员：8名

招聘条件及要求

1、城市规划师：

（1）本科及以上学历，城市规划、地理信息系统、土木工程等相关专业；

（2）熟悉城市规划理论、方法和实务，具备较强的规划设计能力；

（3）具备良好的沟通协调能力和团队协作精神；

（4）有相关工作经验者优先。

2、城市规划技术员：

（1）大专及以上学历，城市规划、土木工程等相关专业；

（2）熟悉城市规划相关法规、规范和技术标准；

（3）具备较强的现场调查、数据分析和报告编写能力；

（4）具备良好的学习能力和敬业精神。

3、行政执法人员：

（1）大专及以上学历，法律、行政管理等相关专业；

（2）具备良好的法律素养和行政执法能力；

（3）具备较强的组织协调和沟通能力；

（4）有行政执法工作经验者优先。

招聘流程

1、网上报名：请应聘者将个人简历发送至固原市市规划管理局招聘邮箱（邮箱地址将在官方网站上公布），邮件主题请注明应聘职位。

2、资格审查：招聘工作组对应聘者进行资格初审，符合条件的应聘者将收到面试通知。

3、面试：面试内容包括综合素质、专业技能和口头表达能力等，面试时间和地点将另行通知。

4、考察：通过面试的应聘者将进行岗位考察，包括实际操作、业务能力等方面的考核。

5、录用：根据面试和考察结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

薪酬待遇及福利

1、薪酬：本次招聘的职位薪酬将根据个人能力、工作经验和业绩等因素确定。

2、福利：享受五险一金、带薪休假、节日福利等。

3、培训：提供完善的在职培训，助力个人职业发展。

联系方式及注意事项

1、联系方式：请将个人简历发送至固原市市规划管理局招聘邮箱，并留意后续通知。

2、注意事项：

（1）应聘者需对个人简历内容的真实性负责；

（2）应聘者请保持手机畅通，以便接收面试和考察通知；

（3）招聘过程中，如有任何问题，欢迎随时与我们联系。

招聘理由及意义

固原市市规划管理局此次招聘是为了适应城市建设发展的需要，提升规划管理水平，增强团队力量，通过引进优秀人才，提高规划设计的创新性和实用性，为固原市的可持续发展贡献力量，通过招聘行政执法人员，加强行政执法力度，保障城市规划的顺利实施，本次招聘对于固原市市规划管理局和固原市的城市建设具有重要意义。

固原市市规划管理局诚挚邀请具备专业知识、技能和创新精神的优秀人才加入我们的团队，我们相信，通过共同努力，将为固原市的城市规划事业注入新的活力，推动城市建设的持续发展，希望广大应聘者踊跃报名，共同为固原市的美好未来贡献力量。