九龙岭林场发布最新招聘信息，正在寻找热爱林业、富有经验的林场工作人员。招聘职位包括森林保护、植树造林、林业资源调查等多个方向。该林场提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利待遇，为新员工提供良好的工作环境和发展空间。有意者请密切关注招聘信息，及时报名参与。此次招聘旨在加强林场人才队伍建设，共同保护和发展林业资源。

本文目录导读：

1. 公司概况
2. 招聘岗位及需求
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 联系方式
6. 注意事项

随着生态环保理念的普及和绿色发展的重要性日益凸显，林业产业正迎来前所未有的发展机遇，九龙岭林场作为本地区的重要林业机构，一直致力于推动林业的可持续发展，并通过科学经营与合理开发，保护生态资源，为了满足业务扩展和持续发展需求，九龙岭林场现面向社会广泛发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。

公司概况

九龙岭林场位于风景秀丽的九龙岭山脉，拥有丰富的林业资源和广阔的林地，经过多年发展，林场已形成集木材生产、生态旅游、林下经济为一体的综合性林业企业，我们秉承“绿色、生态、可持续”的发展理念，致力于保护生态环境，推动地方经济发展。

招聘岗位及需求

1、森林资源管理员（5名）

岗位职责：

（1）负责林场森林资源的调查、监测与评估；

（2）制定森林经营方案，参与森林经营管理工作；

（3）监督林业工程项目实施，确保森林资源可持续发展。

任职要求：

（1）本科以上学历，林业相关专业；

（2）熟悉林业法律法规，具备良好的沟通能力；

（3）具备林业项目管理经验者优先。

2、旅游开发管理（3名）

岗位职责：

（1）负责生态旅游项目的规划、设计与开发；

（2）制定旅游营销策略，推广林场旅游资源；

（3）监督旅游服务质量，提升游客满意度。

任职要求：

（1）本科以上学历，旅游管理或相关专业；

（2）具备良好的市场分析与策划能力；

（3）具备旅游项目开发经验者优先。

3、林业技术工程师（2名）

岗位职责：

（1）负责林业技术研究和推广；

（2）指导林业生产实践，解决技术问题；

（3）参与林业科研项目，推动林业科技创新。

任职要求：

（1）硕士以上学历，林业相关专业；

（2）具备较强的科研能力和实践能力；

（3）具有林业技术研究成果者优先。

4、营销与品牌推广专员（若干名）

岗位职责：负责林场产品营销及品牌推广工作，提升林场知名度与影响力。

任职要求：本科以上学历，市场营销或传媒相关专业，具备良好的沟通能力和创新思维。

招聘流程

1、投递简历：请将个人简历发送至九龙岭林场招聘邮箱；

2、简历筛选：人力资源部将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试；

3、面试：面试包括初试和复试，主要考察应聘者的专业能力、综合素质及岗位匹配度；

4、录用：根据面试结果，确定录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

福利待遇

1、薪资待遇：提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力与表现进行定期调整；

2、社会保险：按照国家规定为员工缴纳五险一金；

3、福利待遇：享受年终奖、节日福利、定期体检等福利待遇；

4、培训与发展：提供完善的培训体系，助力员工不断成长与提升。

联系方式

地址：[具体地址]

电话：[联系电话]

邮箱：[招聘邮箱]

网址：[公司官网]

九龙岭林场正处于快速发展阶段，诚邀广大有志之士加入我们的团队，我们为您提供良好的工作环境、优厚的福利待遇及广阔的职业发展空间，期待您的加入，共同为绿色事业贡献力量！

注意事项

1、投递简历时，请注明应聘岗位及姓名；

2、简历请附带近期照片，以便我们更好地了解应聘者形象；

3、如有任何疑问，请随时与我们联系；

4、九龙岭林场对招聘信息拥有最终解释权。

九、招聘时间安排及联系方式更新说明：本次招聘信息长期有效，如遇特殊情况需调整招聘时间安排或更改联系方式等信息，我们将在公司官网及招聘邮箱进行公告，请应聘者留意相关信息。